我市打造金牌调解组织，发挥基层调解作用

来源: 市人社局 发布时间：2021-09-18 字体：[ 大 中 小 ]

为贯彻落实人社部《关于印发＜劳动关系“和谐同行”能力提升三年行动计划＞的通知》（人社部发〔2020〕64号，以下简称《通知》）和省人社厅《打造百家金牌劳动人事争议调解组织实施方案》（以下简称《方案》），自2020年12月起，在全省13个设区市开展为期3年的打造百家金牌劳动人事争议调解组织(以下简称金牌调解组织)。我局根据《通知》和《方案》提出的目标任务和标准，稳步推进此项工作，经过布置督促、自查评分，各地首批申报的共有13家劳动人事争议调解组织。9月6日-17日期间，我局调解仲裁处联合市总工会、市工商业联合会、市企业联合会/企业家协会、市劳动人事争议仲裁委员会，由严红梅副局长带队，对部分申报的基层劳动人事争议调解组织进行现场评估评分。本次评估坚持定性分析与定量评价相结合，经过严格筛选，首批将选出金牌调解组织2家向省厅推荐。此次评估活动中，我市坚持培育选拔与总结推广相结合，突出重点与带动全面相结合，有力地促进了我市基层调解组织建设。

（局调解仲裁管理处）