日前，崇川区高技能人才区级奖补申报工作已启动，预计辖内符合申报条件的50余家单位超500人将享受补贴60万左右。 2018年，崇川区坚持以需求导向为基础，联合辖区内优质培训资源，实施全程品质监管机制，为劳动者提供常态化、规范化、个性化的培训机会。
针对失业人员群体，结合辖区服务业集聚，从业人员需求量大的特点，重点开设中西式面点、中西式烹调、美容师、茶艺师等近十个服务类工种，50期培训班，培训失业人员2493人，其中就业困难人员1755人，退伍军人11人，残疾人17人。对参培人员，实施实名制管理，建立“一人一档”，全程跟踪服务，确保参配对象“学的真、学的实、学的好”，目前已265人成功就业。
针对在岗职工群体，结合国家职业资格鉴定名录，重点开展电梯安装维修工、汽车维修工、育婴员、中式烹调师等十余个工种的高技能人才培养及鉴定，共组织对75家企业的68个批次1400余人进行了职业技能鉴定，并新增了面包烘培、生活(病员)照护、花卉栽培三个专项能力的考试。通过开展技能比武以赛促培，46人取得了相应的国家职业资格证书。全年组织保安员、人力资源管理师、劳动关系协调员等职业工种的全国统考493人。
2018年区人社与区工会联合开展了首届“崇川工匠”评选活动，评选出南通中远船务工程有限公司周晓东等十大“崇川工匠”和南通烟滤嘴有限责任公司徐建华等10名优秀“崇川工匠”,成功申报1位江苏省首席技师（中远船务工程电焊工赵明正）和2家南通市技能大师工作室（南通万达锅炉和崇川区满景轩花卉）。
2019年，崇川区将继续劳动者需要、市场热门的职业技能培训班，同时加强企业在岗职工的技能提升培训，不断完善面向企业职工和社会劳动者的职业培训网络，切实提高劳动者素质，增强劳动者就业创业能力。有意愿的人员仍可就近至社区劳动保障平台报名参培。
（崇川区人社局）