为进一步强化人社系统干部队伍建设，扎实推动全市人社事业高质量发展走在前列，5月27日至29日，南通市人社系统干部能力提升培训班在南通市委党校举行，来自局机关和下属单位的50名局管干部参加培训。本次培训聚焦本领提升、精神洗礼、正风促廉三个主题，精准设置课程内容，精心设计教学方式，引导参训学员加快知识更新、开拓视野眼界，在抢抓进度、争创一流中发挥砥柱作用、贡献关键力量。

理论强基+数智赋能，上好“本领提升课”

为进一步帮助参训学员强化政策理解、提高工作站位，培训首日，培训班特邀省社会保险基金管理中心主任朱华，以“社会保险若干重大改革解读”为题作专题授课。授课内容紧扣社保领域重大改革，详细论述了制度设计的底层逻辑，系统解读了政策执行的核心要求，为扎实推进相关工作提供了清晰的路径指引。

今年来，以 DeepSeek 为代表的开源大模型正逐步深入各行各业，引发了人工智能技术发展的新浪潮。为进一步提升参训学员运用新技术的能力，此次培训还专门安排了DeepSeek应用相关课程。南通大学人工智能与计算机学院鲁松教授以案例分析与场景模拟，具体演示了AI技术在政府服务中的创新应用。学员们深受启发，对人工智能的应用前景有了更加清晰的认识，对赋能更多业务场景、推动智慧人社建设有了更加深入的思考。

走进国家超级计算无锡中心，全体学员近距离感受“最强大脑”的硬核实力，详细了解超算中心在推动产业升级和科技创新、服务国家战略和现代化建设的经验做法，以及其在先进制造、气候气象、生命科学等不同领域的应用情况。学员们纷纷表示，要积极借鉴向“数”借力的发展思路，深入推进人社领域数字化改革，持续提升服务效能。

鉴史明德+擎旗奋进，上好“精神洗礼课”

在“崇德倡廉”廉政文化教育基地，学员们走在“清心之路”廉洁文化体验专线，沉浸式体会范仲淹“先忧后乐”的家国情怀与陆宣公“两袖清风”的廉吏风骨，一场跨时空的“精神对话”成为入脑入心的“精神钙片”和“纪律戒尺”。学员们时而驻足沉思，时而凝神倾听，深切感受着古代先贤们的高远境界与德廉品格。

延安是一本永远读不完的书。28日下午，全体学员专程来到延安精神无锡学习天地，重温那段自力更生、艰苦奋斗的峥嵘岁月。学员们一边观看展陈、一边聆听讲解，深入学习老一辈革命家和共产党人留下的光荣传统和优良作风。一个个红色故事成为锤炼党性的生动教材，令学员们深受触动。大家纷纷表示，延安精神是一面光辉的旗帜，要努力将其内化为行动自觉，矢志成为优良作风的践行者与传承者。

家训润心+铁纪砺行，上好“正风促廉课”

家风是一个家庭的精神内核，也是党风政风、社风民风的根基。为充分发挥家风在廉政建设中的作用，培训班精心设置了“謇公家风课堂”专题学习板块。全体学员通过聆听家风廉课、观看红色家风专题片和警示教育片、朗诵忏悔家书、书写家风感悟、分享学习体会等方式，切实增强了树立良好家教家风、筑牢家庭廉洁防线的意识。

为教育引导参训学员夯实干净干事的思想根基，培训班邀请南通市委党校袁晓妹教授作遵规守纪专题讲座。袁教授以详实的内容、深度的剖析，帮助学员们进一步明确了可为与不可为的边界。大家纷纷表示，要牢固树立红线意识，时刻将党章党规党纪作为行动标尺，严格按党性原则办事、按政策法规办事、按制度程序办事。

此次培训，既是提升人社干部履职能力的重要安排，更是加压冲刺全年目标、推动人社事业发展的攻坚动员。全体参训的人社系统干部将以此次培训为起点，把本次培训所学应用到实际工作中，以昂扬向上的精神状态和脚踏实地的工作作风，锐意进取、积极作为，在服务人社事业高质量发展中勇担使命、多作贡献。