各县（市、区）人力资源和社会保障局，各有关单位：
为进一步规范全市职业技能竞赛管理，完善技能人才选拔评价机制，推动新时代高技能人才队伍建设，根据《江苏省职业技能竞赛实施办法》、《省人力资源社会保障厅关于高质量推进“江苏工匠”岗位练兵职业技能竞赛活动的通知》、《南通市职业技能竞赛管理实施细则（修订）》等有关规定，现就做好2025年全市职业技能竞赛项目申报有关工作通知如下：
一、竞赛项目范围
全市职业技能竞赛项目以《中华人民共和国职业分类大典》（2022版）所列职业（工种）为主要范围，重点聚焦船舶海工、高端纺织、信息技术、高端装备、数字经济、养老托育等重点产业及民生领域。
二、竞赛项目类别
全市职业技能竞赛项目分市级一类竞赛和市级二类竞赛两种类别，市人社局根据赛项申报情况，经综合评估后形成《2025年南通市职业技能竞赛目录》（以下简称《目录》）对外公布。
三、竞赛工作要求
（一）为确保全市职业技能竞赛工作质量，对于纳入《目录》相同或相近竞赛项目进行适当控制并压缩，同一职业（工种）优先由市直行业主管部门、县（市、区）人社局主办。
（二）对于本年度纳入市总工会、市人社局等部门联合发布的南通市十大行业（工种）职工职业技能大赛项目，纳入市级一类竞赛，享受相应支持激励政策。
（三）举办全市各类职业技能竞赛应当坚持厉行节约原则，不得向选手、参赛单位收取报名、参赛费用。鼓励社会各方采取赞助、冠名、技术设备投入等方式支持职业技能竞赛工作。
（四）本通知发布之日起至2月15日为第一批次竞赛项目受理阶段，经综合评估后于3月公布第一批《目录》；6月1日至6月25日为第二批次竞赛项目受理阶段，经综合评估后于7月公布第二批《目录》。第二批竞赛项目受理不再发布通知，已纳入第一批《目录》的竞赛项目，第二批次原则上不予受理。
（五）请各单位按要求填报《南通市职业技能竞赛管理实施细则（修订）》附件1，盖章扫描后于2月15日前报送至市人社局职业能力建设处，电子文档发送至nt2413@163.com。经评估后纳入《目录》的竞赛项目，牵头主办单位应在竞赛项目举办前30日按要求提交竞赛项目资料。未按要求提交相应竞赛项目资料的，不予享受相应支持激励政策。竞赛项目因故延期或取消的，应将有关情况书面反馈市人社局职业能力建设处。
联系人：市人社局职业能力建设处周毅（竞赛文件备案、竞赛政策咨询），联系电话59000173；市职鉴中心唐志杰（竞赛技术文件备案、证书核发），联系电话59001222。
南通市人力资源和社会保障局
2025年1月9日